Печатная версия
Архив / Поиск

Archives
Archives
Archiv

Редакция
и контакты

К 50-летию СО РАН
Фотогалерея
Приложения
Научные СМИ
Портал СО РАН

© «Наука в Сибири», 2019

Сайт разработан и поддерживается
Институтом вычислительных
технологий СО РАН

При перепечатке материалов
или использованиии
опубликованной
в «НВС» информации
ссылка на газету обязательна

Наука в Сибири Выходит с 4 июля 1961 г.
On-line версия: www.sbras.info | Новости | Архив c 1961 по текущий год (в формате pdf), упорядоченный по годам
 
в оглавлениеN 38-39 (2773-2774) 30 сентября 2010 г.

ВЫ — НАШ РЕЗЕРВ!

21–22 сентября в Академгородке прошёл Съезд председателей Советов научной молодёжи институтов СО РАН, приуроченный к работе Молодёжного международного инновационного форума «Интерра».

О. Савельева, «НВС»

В отличие от прошлого года, на съезде присутствовали гости из Белоруссии, с Урала и Дальнего Востока. Это предоставило возможность для широкого обмена информацией и мнениями. Первая встреча, на которой докладчики рассказывали о достижениях и проблемах молодых учёных, проводилась в Малом зале Дома учёных. Открыл заседание главный учёный секретарь СО РАН, чл.-корр. РАН Н. З. Ляхов, который призвал участников сделать акцент в своих научных докладах на тех отношениях, которые налаживаются у Советов молодых учёных с руководством институтов и Академии наук.

— Сеть Советов молодых учёных — это реальная сила, — заметил Николай Захарович. — Голос молодых должен быть слышен. Ведь это голос тех, в чьих руках наша наука окажется завтра. Было бы хорошо, если бы научная молодёжь объединилась и чётко обозначила свои позиции по таким вопросам как развитие науки в России, политика правительства в отношении Академии наук, реформа Академии и т.д.

Далее слово было предоставлено директору Института геологии и минералогии им. А. А. Трофимука чл.-корр. РАН Н. П. Похиленко.

Николай Петрович говорил о таких инновационных и модернизационных проектах как разработка новых материалов, новых функциональных устройств, новых технологий. Результаты фундаментальных исследований частично могут быть использованы в прикладных разработках. Именно в таких проектах роль молодёжи чрезвычайно велика, так как они требуют интеграции усилий не только учёных, но и инженеров, технологов, экономистов и многих других, так что энергия и активность молодых находит наилучшее применение. Ждать скорого изменения отношения к Академии наук в правительстве и обществе не приходится. Поэтому из финансовых трудностей надо выходить самостоятельно.

Чтобы поднять престиж науки среди молодёжи, правительству придётся предпринять некоторые шаги. Во-первых, необходимо поднять социальный престиж молодых учёных. А для этого надо решать проблему жилья, прежде всего служебного, запустив в действие жилищную программу. Во-вторых, нужно новое оборудование: ведь когда молодой человек видит, что аппаратура, на которой он вынужден работать, на порядок хуже той, что есть в распоряжении у его сверстников за рубежом, он старается уехать туда, где оснащённость лучше. В-третьих, требуется увеличение финансирования, если мы хотим инновационного развития. К сожалению, вложение в инновации — это всегда «долгие деньги»: быстрой отдачи от вложения средств в такие разработки не бывает.

Председатель СНМ СО РАН к.х.н. А. В. Матвеев выступил с отчётом о деятельности Советов научной молодёжи в СО РАН. Он подчеркнул связь деятельности советов со всем тем, что происходит непосредственно в Сибирском отделении, рассказав о проведённых мероприятиях — таких как конкурс научно-популярных статей молодых учёных, способствующих популяризации науки и научных достижений. Была упомянута работа со школьниками, научные семинары и конференции, организация спортивных и культурно-массовых мероприятий. Финансирование деятельности СНМ пока остаётся на уровне 2009 г. (около 10 млн руб.). При этом большая часть денег должна тратиться на зарплату молодых учёных, тогда как в 2009 г. больше средств направлялось на транспортные расходы и оплату гостиниц. Речь шла также о служебном жилье, о ссудах на покупку квартир и жилищных сертификатах для перспективных молодых учёных и о проблемах, связанных с изменениями в законодательстве о федеральных землях, на которых запрещено жилищное строительство, т.к. распоряжаться ими может только Фонд Бравермана.

Далее с отчётными докладами выступили председатели СНМ. Проблемы, которые они поднимали, касались материй намного более приземлённых, нежели те, которых в своих речах касались мэтры. Прежде всего, это само положение молодёжного функционера в научных институтах, о чём говорила, например, к.ф.-м.н. Е. И. Головнева. Те, кто занимается только наукой, имеют больше возможностей получать гранты, а вовлечённые в общественную деятельность оказываются в проигрыше. Однако вряд ли кто-то будет отрицать важность такой работы, которую мало кто хочет брать на себя. По-видимому, следует придать ей какой-то правовой статус на уровне институтов.

Тем не менее, научная деятельность не может не быть приоритетной для молодых сотрудников. Но организовать её можно по-разному, и в этом также могут помочь СНМ. А. В. Матвеев рассказал об опыте Института катализа, в котором гранты на поездку на научную конференцию дают только тем, кто представит свой доклад на открытом семинаре. Это способствует прозрачности распределения средств, и в этом тоже заслуга СНМ.

Упомянул он и об опыте институтов Неорганической химии и Катализа, где места в общежитиях для молодых сотрудников распределяет не профком, а Совет научной молодёжи. Это вызвало целый ряд вопросов у присутствующих: например, о статусе общежитий, закреплённых за институтом, или о том, кому Совет распределяет места в общежитиях — только молодёжи или всем, кто может претендовать на служебную жилплощадь? Оказалось, что однозначного ответа на эти вопросы дать невозможно.

Если представитель химического направления говорил о необходимости выработки некоторой общей тематики для научных встреч молодых сотрудников из разных институтов этого направления, то А. А. Цыбанков, представитель гуманитарного направления, посетовал, что в трёх институтах гуманитарного профиля СО РАН (Институт истории, Институт филологии, Институт философии) наблюдается неравномерное соотношение научных сотрудников и аспирантов, которые не остаются в науке из-за отсутствия ставок, проблем с жильём и многих других проблем, о которых говорили докладчики. Исключение составляет Институт археологии и этнографии, где в силу специфики самой деятельности, а также по причине увеличения финансирования археологии в последние годы некоторая ротация кадров всё-таки осуществляется.

Завершила выступления председатель Совета молодых ученых РАН к.б.н В. А. Мысина с докладом «Деятельность СМУ РАН по центральной части», в котором рассказала об очень непростых отношениях Совета с министром науки и образования А. А. Фурсенко, у которого никак не находится времени встретиться с представителями научной молодёжи, чтобы обсудить с ними вопросы ставок и увеличения аспирантских стипендий. Тем не менее, Совет отступать не собирается, и все названные вопросы они будут решать.

Таким образом, можно сделать вполне оптимистичный вывод, что живя не наукой единой, молодые учёные успешно решают многие вопросы — от сугубо научных до вполне земных, бытовых. Хотелось бы только, чтобы основное вложение сил у них было именно в первую категорию вопросов, а вторые всё-таки им помогали решать те, от кого зависит материальное благополучие российской науки.

стр. 2

в оглавление

Версия для печати  
(постоянный адрес статьи) 

http://www.sbras.ru/HBC/hbc.phtml?10+562+1